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分享会将邀请已实行项目的工厂分享他们的挑战及宝贵经验，亦会邀请品牌、嘉宾作主题分享。IETP 希望分享会能：

以PV为例，获颁证书后的后续工作亦是IETP认证的一个重要组成部分，同时，让品牌、零售商和授权商了解供应商为改善劳动条件正在付出努力也是相当重要。

同时, IETP 一向鼓励工厂持续改善及保持透明, 因此, 我们在某几个审核点中为展示现场透明的工厂加入风险较低的评级。另外, 团队就工厂的常问问题更新了指引的次序/内容让要求变得更清楚易明。

IETP总裁兼首席执行官林凯茉女士 (Carmel Giblin) 表示〝新冠肺炎确实为大家带来多项挑战，然而，它亦为大家造就了一个促进创新的环境。除了思考我们应当如何回应当前的情况外，IETP团队及一众会员亦会把握机遇，调整及发掘出更明智的工作方式。〞

IETP在扩大其审核和认证项目的地域覆盖范围的同时，也将其热线服务扩展到越南 ─ 拥有全球第二多IETP工厂会员的国家。

ICTI 玩具业责任规范 (IETP)的审核清单现更新为2.1版, 并将于2019年9月1日生效。

我们很高兴地报告几个DISTOY的企业会员已加入成为 IETP的买家会员。其中于2019年加入我们买家会员的最新成员有: Schleich, Games Workshop, Wicked Cool Toys和Relevant Play。

很荣幸最近有机会在纽约时装学院（Fashion Institute of Technology）的玩具设计课里作分享。如此创新的课程由 2013 年登上玩具名人堂的 Judy Ellis 女士授课，教导新一代玩具生产商、设计师及发明家发展相关技能，以创造安全并对社会负责的玩具来娱乐、教育与启发童心未泯的大众。

工厂迎新手册全面地介绍了玩具业责任规范（IETP）的审核程序，就项目提供清晰的入门指引，更列出了多个协助工厂充分利用认证体系的建议和参考资料。

为了让大家有足够时间欢渡 2018 年春节，ICTI Ethical Toy Program 将指示获认可的审核公司於 2018 年 2 月 1 日至 3 月 4 日期间（春节前的一星期及春节後的两星期）暂停审核。

2018年1月，我们将更名为 ICTI Ethical Toy Program （ICTI 玩具业责任规范）。新的名称标志着我们将揭开新的一页。玩具业责任规范将带来新的愿景丶新的策略及新的会员制度，以崭新的面貌与我们一起迈向新里程。我们一直致力与玩具业各持分者携手合作，为工人改善玩具工厂的条件，并以此为项目的重心。我们的新愿景不仅贯彻这个理念，而且强调玩具业在提升工人福祉上担当着重要角色。我们坚信通过道德生产能为工人创造更美好的生活，促使玩具业荙勃发展。新面貌将于 2018 年 1 月隆重登场，您预备好踏上玩具责任采购的新旅程了吗？

为了让大家有足够时间欢渡 2020 年春节，ICTI Ethical Toy Program 将指示获认可的审核公司于 2020 年 1月 13 日至 2 月 16日期间（春节前的两星期及春节後的两星期）暂停审核及进度调研。

为了让大家有足够时间欢渡 2019 年春节，ICTI Ethical Toy Program 将指示获认可的审核公司于 2019 年 1月 28 日至 2 月 24日期间（春节前的一星期及春节後的两星期）暂停审核及进度调研。

为了让大家有足够时间欢渡 2021年春节，ICTI Ethical Toy Program 将指示获认可的审核公司于2021年2月1日至2月28日期间（春节前的两星期及春节后的两星期）暂停审核及进度调研。

为了让大家有足够时间欢度 2024 年春节，ICTI Ethical Toy Program 将指示获认可的审核公司于2024年1月29日至2月25日期间（春节前的两星期及春节后的两星期）暂停审核及进度调研。

Supported by the Guangdong Toy Association, IETP will have a designated area to network with factories and buyers, answer any enquiries you may have and provide advice to factories that have encountered challenges in their social compliance journey.

为了让大家有足够时间欢渡 2022年春节，ICTI Ethical Toy Program 将指示获认可的审核公司于2022年1月17日至2月11日期间（春节前的两星期及春节后的两星期）暂停审核及进度调研。

为了让大家有足够时间欢度 2023年春节，ICTI Ethical Toy Program 将指示获认可的审核公司于2023 年1月9日至2月5日期间（春节前的两星期及春节后的两星期）暂停审核及进度调研。

英国于 2015 年正式实施反现代奴役法案，所有每年全球营业额超过 3,600 万英磅的英国企业或在英国营运的企业将需要承担新的责任－－由 2016 年 5 月起，该类企业每年均需准备一份报告，当中列明已采取之措施，以辨识继而缓解在员工、供应链、合作伙伴及承包商出现关于强迫劳工及人口贩运的风险。继续阅读我们的 Q&A，以深入认识反现代奴役法案及其披露信息的要求，并了解玩具业责任规范（IETP）能够如何协助证明您的企业符合法案要求。什么是反现代奴役法案？

加入管治委员会的新成员包括乐高集团的全球社会影响力高级总监 Olivia Llinkster 女士、 Character Group的执行董事 Michael Hyde先生、以及Geneva Call (在武装冲突地区保护平民的人道主义非政府组织) 的总干事Alain Délétroz先生。

父母工人打工迁移时不能带上子女的首要原因是：担心工作时无人照顾小孩。